關(guān)鍵信息:
招聘人數(shù):2人
報(bào)名時(shí)間:2021年4月29日—2021年5月10日
面試地點(diǎn):紅河州建水縣臨安鎮(zhèn)覲光街電信大樓七樓
云南迎海停車服務(wù)有限公司
2021年公開招聘工作人員公告
云南迎海停車服務(wù)有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2020年7月23日,是建水縣國有控股合資企業(yè),注冊(cè)資金壹仟萬元。公司設(shè)有綜合部、財(cái)務(wù)部、運(yùn)營部、維護(hù)部等部門。公司主要從事公共停車場管理、停車服務(wù)、停車費(fèi)征收、公共停車場信息化建設(shè)與維護(hù);停車場、城市道路臨時(shí)占道收費(fèi);停車智能系統(tǒng)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢;軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);安全系統(tǒng)監(jiān)控、維護(hù)的服務(wù);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù):充電樁建設(shè)及運(yùn)營管理服務(wù);廣告服務(wù);計(jì)算機(jī)軟件及輔助設(shè)備銷售。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員2名,本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,選拔符合公司發(fā)展所需人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘基本條件
(一)招聘人員應(yīng)具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德,作風(fēng)正派;
4.身體健康,符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn),具備崗位需求的身體條件;
5. 同等條件下,建檔立卡貧困戶家庭的子女優(yōu)先聘用。
(二)下列人員不得應(yīng)聘:
1.曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)(聘用、聘任)合同的;
2.近5年內(nèi)有舞弊等嚴(yán)重違反公務(wù)員聘用、事業(yè)單位、國有企業(yè)招聘紀(jì)律行為的;
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.過去或現(xiàn)在因犯罪受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
二、招聘崗位信息
(一)運(yùn)營部人員
崗位代碼:YH001
招聘人數(shù):2人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營部日常工作;
2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營專項(xiàng)方案的書寫;
3、制定相關(guān)運(yùn)營既定目標(biāo)的達(dá)成策略;
4、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營數(shù)據(jù)的整理與分析,并輸出相關(guān)分析文檔,并提出合理化建議;
5、負(fù)責(zé)停車業(yè)務(wù)外場人員管理、排班管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理等綜合管理工作。
任職要求:
1、年齡35周歲以下,性別不限,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、身體健康,形象良好,普通話流利,無不良嗜好;
3、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)精神;
4、有較強(qiáng)的文字功底和方案寫作能力,有較強(qiáng)的邏輯思維能力;
5、有物業(yè)管理、品牌連鎖管理、城市停車運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
三、報(bào)名途徑
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,根據(jù)擬報(bào)崗位的資歷條件和專業(yè)要求,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(一)報(bào)名時(shí)間:2021年4月29日—2021年5月10日
(二)報(bào)名材料:報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證、專業(yè)技術(shù)資格證書、從業(yè)資格證書、學(xué)術(shù)(科研、工作)成果、獲獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)證書及考生誠信承諾書,本人近期免冠電子版彩照一張。
(三)報(bào)名途徑:在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料電子版、證件掃描件發(fā)送至ynyh7700000@163.com郵箱進(jìn)行報(bào)名。在報(bào)名郵件主題上注明:姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式。
四、考評(píng)方法、步驟和內(nèi)容
(一)網(wǎng)絡(luò)資格初審
由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。初審合格進(jìn)入復(fù)審的應(yīng)聘人員由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知進(jìn)行復(fù)審。
(二)現(xiàn)場資格復(fù)審
1.進(jìn)入資格復(fù)審應(yīng)聘人員攜帶個(gè)人身份證、報(bào)名材料、證書原件進(jìn)行資格復(fù)審,未按時(shí)到現(xiàn)場進(jìn)行復(fù)審者視為自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。
2.復(fù)審時(shí)間:面試前一個(gè)小時(shí)
3.復(fù)審地點(diǎn):紅河州建水縣臨安鎮(zhèn)覲光街電信大樓七樓
(三)面試安排
1.面試時(shí)間:另行通知。
2.面試地點(diǎn):紅河州建水縣臨安鎮(zhèn)覲光街電信大樓七樓
3.面試方式:面試采用無領(lǐng)導(dǎo)小組和結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察考生綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表、求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位匹配性等。
4.面試總分100分,設(shè)定進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)最低分?jǐn)?shù)線60分。根據(jù)面試成績由高到低,按照該崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
(四)面試注意事項(xiàng)
1.請(qǐng)考生持個(gè)人身份證原件于面試開始前30分鐘到場進(jìn)行抽簽,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到達(dá)抽簽地點(diǎn),則視為自動(dòng)棄權(quán),取消其面試資格。
2.考生抽簽后有序進(jìn)入考試區(qū)域,遵守考場秩序,不交頭接耳,服從工作人員管理。
3.考生隨身攜帶的資料和通訊工具,由工作人員統(tǒng)一封存保管,不得帶入面試考場,否則將被視為違紀(jì),取消面試資格或面試成績。
五、體檢
體檢工作由招錄單位組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
六、公示和聘任
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果確定擬聘用人員。
(一)公示
1.?dāng)M聘用人員將在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、報(bào)考崗位及代碼,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。
2.公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,公司將對(duì)應(yīng)聘人員按照相關(guān)法律法規(guī)簽訂《勞動(dòng)合同》,確定各自的權(quán)利和義務(wù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。
(二)聘用
1.按照不得兼職的原則,已簽署勞動(dòng)合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員,必須在公司通知擬聘后報(bào)批聘用手續(xù),辦理解除原合同協(xié)議手續(xù),并將相關(guān)原件提交至公司,以便公司辦理入職手續(xù)。
2.聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。
七、遞補(bǔ)
招聘過程中,因個(gè)人棄權(quán)或復(fù)審、體檢、考察、不合格所出現(xiàn)的空缺名額,在同崗位應(yīng)聘人員中按面試成績排名高低順序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、薪酬和管理
擬聘人員試用期為3個(gè)月,試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)按轉(zhuǎn)正后的80%發(fā)放;試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的,按《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同,具體薪酬按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,約3500元-6000元/月(含五險(xiǎn)一金、年終績效)。聘期中,所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報(bào)酬。
九、相關(guān)紀(jì)律及要求
(一)遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有回避關(guān)系的,應(yīng)實(shí)行回避。
(二)遵守招聘紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員依照相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消成績,不予聘用或解除聘用合同等處理。
(四)未盡事宜另行公告。
(五)本公告由云南迎海停車服務(wù)有限公司公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
公司地址:紅河州建水縣臨安鎮(zhèn)覲光街電信大樓七樓
聯(lián)系人:魯老師
聯(lián)系電話:0873-770000015887724128
附件:
云南迎海停車服務(wù)有限公司2021年公開招聘工作人員考生誠信承諾書.docx
云南迎海停車服務(wù)有限公司公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2021年4月29日
來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/9324
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